一般想要一家勞務派遣公司能正常經營，需要辦理勞務派遣和人力資源服務許可。除了這兩個許可證，在注冊前公司要滿足這些條件。

首先，注冊勞務派遣公司有這么幾個硬性要求：

1.公司的股東人數符合法律規定人數；

2.公司類型屬于特殊行業，注冊資本有最低限額的要求，這個后面會具體提到；

3.公司有完備可實施的具體章程；

4.注冊時需準備好企業名稱，并符合公司法規定；

5.公司具有完善的組織機構；

6.需要提供相對應的公司場所；

7.國家法律法規規定的其他條件。

在第2條提到的關于注冊勞務派遣公司的資金要求有：

1.最低注冊資金為200萬元；

2.如果注冊公司類型為股份有限公司，則注冊資本不能低于500萬元。

除了以上一些條件外，還需要注意的是：

1.法律規定，勞務派遣公司需要與被派遣勞動者簽訂勞動合同，而且合同的期限必須在兩年及以上；

2.在被派遣勞動者沒有工作的情況下，公司還是得向其支付報酬。

工商營業執照是一家公司能正常經營的根本，勞務派遣許可則是一家勞務派遣公司想要合法經營相關業務的準入證。二者都很重要，少了一個，公司就不算合法正常運營。在辦理勞務派遣許可時還要注意到底是“先照后證”還是說可以不用管證、照辦理的順序。

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